Maatschappelijke betrokkenheid

Ondersteuning aan goede doelen en maatschappelijke initiatieven dichtbij huis.

In 2010 hebben medewerkers van de aangesloten bedrijven de Best Fresh Foundation opgericht. Met de Best Fresh Foundation toont Best Fresh haar verantwoordelijkheid voor en bijdrage aan de gemeenschap.

Wij vinden dat iedereen in onze nabije omgeving in goede gezondheid en met een goede welzijnsstandaard zou moeten kunnen leven. Wij willen hier een bijdrage aan leveren door onze tijd en middelen in te zetten op de thema’s: gezondheid, jeugd en maatschappelijk welzijn van de bewoners van regio Westland, werknemers en hun familieleden.

De Best Fresh Foundation start eigen projecten en ondersteunt tevens projecten die geïnitieerd zijn vanuit andere stichtingen of organisaties. Onze medewerkers denken en werken met alle facetten van de Best Fresh Foundation mee en zijn zo bij maatschappelijke initiatieven en -thema’s betrokken. Zo kunnen zij hun hun maatschappelijke betrokkenheid uiten en verder ontwikkelen.

De Best Fresh Foundation is er om mensen met elkaar te verbinden. Medewerkers van alle bedrijven binnen Best Fresh met de maatschappij, maar ook leveranciers en klanten worden op deze manier geactiveerd om bij te dragen aan de doelstelling van Best Fresh Foundation. Het maakt onze maatschappelijke betrokkenheid zichtbaar.

thumbnail
thumbnail
thumbnail
thumbnail
thumbnail
thumbnail

ANBI Status

In januari 2019 heeft de Best Fresh Foundation officieel de ANBI status behaald. ANBI staat voor Algemeen Nut Beogende Instelling en wordt alleen uitgegeven als een organisatie zich voor minstens 90% inzet voor het algemeen belang.

ANBI-gegevens

Beleidsplan

Wij vinden dat iedereen in onze nabije omgeving in goede gezondheid en met een goede welzijnsstandaard zou moeten kunnen leven. Wij willen hier een bijdrage aan leveren door onze tijd en middelen in te zetten op de thema’s: gezondheid, jeugd en maatschappelijk welzijn van de bewoners van Regio Westland, van werknemers en hun familieleden (lokaal maatschappelijk verantwoord).

Download het beleidsplan 

(pdf 218 kB)